ESG共建永續經營——企業永續顧問服務

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ESG共建永續經營——企業永續顧問服務

芯鑰公司獻身於與企業共同打造全面的ESG永續發展方案,特別強調EAPs作為ESG "S"的核心一環,與永續師攜手共建公司的ESG企劃案。我們在越來越重視環境永續的文化中盡一份心力,不僅關注員工身心議題,更致力於協助企業策劃多樣性大型活動,建立企業永續經營之人的全面管理協助。

 

ESG "S" 的核心服務

  1. ESG企劃案建構: 與永續師合作,共同建立公司的ESG企劃案,聚焦於SDGs的多個目標,尤其是第3、4、5、8、10、17項目標,以確保企業的永續發展符合全球性的社會、經濟和環境目標。 
     
  2. 員工身心管理協助: 透過EAPs,提供全方位的員工身心管理協助,關注員工福祉,以支持SDGs的第3項目標,確保健康的生活和促進各年齡階段人口的福祉。   
     
  3. 大型回饋性活動策劃: 策劃各類型大型活動,如淨灘、掃街社會等回饋性活動,強調企業在社會中的角色,致力於實現SDGs的第8和10項目標,促進持久、包容性和永續的經濟成長,以及減少不平等。   
     
  4. 全球永續發展夥伴關係: 強化執行手段,促進全球永續發展夥伴關係,符合SDGs的第17項目標,共同努力實現全球永續發展的目標。

服務效益: 透過「企業永續顧問服務」方案,我們致力於推動企業從內部到外部的全面永續發展。這不僅有助於實現SDGs的具體目標,更提高企業的社會責任感,形成全球永續發展的夥伴關係,共同追求更美好、更公平、更永續的未來。

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