企業的簽約與宣傳

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常見問題

Q.

企業與EAPs合作模式的收費方式為何?

A.

 

企業與EAPs的合作收費方式相當簡單且透明。收費包含課程規劃費、每月行政管理費以及員工個別諮詢費用。課程規劃費用根據公司的總使用人數計算,包含是否覆蓋眷屬,按月或季度收費。具體的費用細節請隨時向我們的服務人員詢問,我們將樂意提供詳盡的資訊。我們致力於提供透明、靈活的收費結構,以滿足不同企業的需求。
Q.

企業與EAPs的合作模式是什麼?

A.

 

當公司與EAPs達成合作協議時,我們提供的基本服務方案包括行政管理服務和員工個別諮詢。在行政管理方面,芯鑰將提供一系列的支援,包括同仁問題評估的諮詢、同仁的追踪關懷、公司相關宣傳(文宣品、宣導會等)、危機處理服務、以及服務報表等。至於員工個別諮詢/諮商部分,同仁將獲得一組專屬電話號碼,可隨時來電使用諮詢服務,而公司將根據實際安排的時數進行付費。芯鑰致力於提供全方位的支持,以協助公司和同仁在各方面獲得更好的照顧和協助。
Q.

請問會如何安排宣導呢?

A.

 

我們的宣導計畫精心設計,旨在提供最有效的服務資訊。 
1.內部宣導講座安排: 為確保同仁充分瞭解EAPs的全貌,我們提供內部宣導講座。主要目的是介紹EAPs的核心概念,包括協助範疇、使用方式以及相關事項的注意事項。講座內容彈性調整,有時會結合身心壓力的主題,建議公司依照同仁和主管分梯次安排,以確保每個參與者都能深入了解。 
2.EAP小卡印製: 為了方便同仁隨時查閱,我們提供EAP小卡的印製服務。這可以是客製設計符合企業風格的獨特小卡,或者使用我方提供的公版。小卡上詳列EAPs的聯繫電話和服務項目等資訊,是一個簡單而有效的提醒工具。 
3.定期宣導簡報提供: 我們建議每月或每季度提供一份宣導簡報,以建立員工對EAPs的認知和理解。這份簡報將包含有關EAPs的重要資訊,同時提供有益的健康心理資訊,促進員工在工作和生活中的全面發展。我们將為您的宣導活動注入更多溫暖和關懷,確保每位參與者都能從中獲益。
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